（九）加强队伍职业保障政策建设。合理使用企业安全生产费用支持国家安全生产应急救援队伍建设，保障队伍应急救援技术装备、设施配置和应急训练演练费用支出。落实应急救援装备、车辆购置税减免政策，鼓励依托单位加大应急救援装备投入。健全国家安全生产应急救援队伍职业保障政策，落实队员荣誉褒奖、人身保险和人员退出等政策。组织指战员参加岗前、在岗、离岗和应急救援结束后职业健康检查。关注救援人员心理健康与疏导，开展心理健康咨询和疏导服务。将应急救援人员纳入特种作业人员，规范国家安全生产应急救援队伍用工方式和招录条件，逐步减少劳务派遣工，鼓励接收吸纳退役军人和消防救援人员。

三、保障措施

（一）加强组织领导。各地应急管理部门、国家矿山安全监察局各省级局、有关中央企业、国家安全生产应急救援队伍及其依托单位要提高政治站位，深刻认识加强国家安全生产应急救援队伍建设的重要性和紧迫性，主要领导要亲自抓，研究部署具体落实措施，加强沟通协调和督促检查，高标准推进各项建设任务落实。

（二）强化责任落实。各级应急管理部门、国家矿山安全监察局各省级局、有关单位和应急管理部机关有关司局要按照工作分工，制定落实工作方案，明确时间表任务图和责任人。牵头单位要加强工作统筹，定期调度工作进展，协调解决问题，强化政策措施配套实用。

（三）加强舆论宣传。各级应急管理部门、国家矿山安全监察局各省级局、有关单位要做好政策宣讲解读，及时总结工作经验，加大宣传推广力度。同时，要加强国家安全生产应急救援队伍抢险救援宣传报道，讲好应急救援故事，为推进国家安全生产应急救援队伍建设营造良好氛围。

公开征求意见表

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